El secretario general de la Central de Trabajadores Alianza Sindical Independiente, José Vicente Rivero; explicó que la propuesta de Ley de Emergencia Laboral presentada durante el foro de diálogo social; implica en primer lugar, establecer un piso de protección social con una bonificación, para la población económicamente activa.
El proyecto que, se encuentra en estudio con usos y la administración de Nicolás Maduro; para evaluar su impacto económico, contempla también reformas legislativas y el establecimiento de nuevas convenciones colectivas con la recuperación del aparato productivo.
¿Como se establecería el bono de protección social?
1ra fase: Establecer un piso de protección social a través de una bonificación especial, en el lapso de 12 y 18 meses para la población económicamente activa mediante los organismos multilaterales de acuerdo al sistema de la Organización Internacional del Trabajo (OIT).
«Ya fue presentado al Ejecutivo nacional en la mesa del diálogo que se realizó recientemente en Venezuela», añadió.
2da fase: Una reforma legislativa necesaria para atender al mundo del trabajo y la recuperación de lo que es el salario decente y junto en el país, lo cual pasa por un reajuste en material laboral y de producción.
3ra fase: La conducción para el establecimiento de nuevas convenciones colectivas en el territorio con la recuperación del aparato productivo.
«No podíamos hablar de un aumento de salario sin una recuperación previa del aparato productivo del país», sentenció.
El bono seria para los trabajadores activos
En una entrevista de Unión Radio; enfatizó que proponen el bono con un piso mínimo entre 350 a 200 dólares mensuales para los trabajadores activos dentro de lo que es el trabajo formal.
«Esto es aparte del salario y para atender las necesidades en un proceso de transición para la recuperación del aparato productivo del país», aclaró.
Expresó con convicción que su compromiso es «trabajar en pro de conseguir los mejores beneficios, reivindicaciones y estabilidad laboral para los trabajadores venezolanos indistintamente de quien sea y como sea de quienes necesitan urgentemente un trabajo digno y un salario decente».
A su juicio le parece favorable que continúe el diálogo con la OIT.
Según el representante gremial, la patronal Fedecámaras avaló esta propuesta, la cual es aparte del salario.
Con información de Unión Radio
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